Заявка на обучение Задать вопрос ООО «Учебно-аудиторский центр «Охрана труда и промышленная безопасность»

Полный спектр услуг в области ОХРАНЫ ТРУДА "под ключ"!
614017, г. Пермь, ул. Подлесная, 3Б, офис 601
+7 (342)207-90-06
info@otperm.ru
» Новый блок

Проектный комитет утвердил план мероприятий по охране труда на 2018 год

  • Главная
  • Новости
  • Проектный комитет утвердил план мероприятий по охране труда на 2018 год

12 Декабрь 2017 г.Проектный комитет утвердил план мероприятий по охране труда на 2018 год

Проектный комитет утвердил план мероприятий по охране труда на 2018 год.

В исходном названии это план мероприятий («дорожная карта») по актуализации, оптимизации и отмене обязательных требований в сфере охраны труда.

План мероприятий по охране труда на 2018 год утверждён протоколом заседания проектного комитета от 5 октября 2017 г. № 69 (12). О том, что такое проектный комитет, каковы его задачи и обязанности, вы, при желании, можете узнать из Положения об организации проектной деятельности в Правительстве Российской Федерации, утверждённого постановлением Правительства РФ от 15.10.2016 г. № 1050 «Об организации проектной деятельности в Правительстве Российской Федерации».

«Дорожной картой» предусмотрено:

1. Регистрация в установленном порядке в Минюсте России приказа Ростехнадзора "Об утверждении федеральных норм и правил в области промышленной безопасности «Правила безопасности при разработке угольных месторождений открытым способом».

    Срок исполнения: 31 декабря 2017 г.

    Ожидаемый результат: Устранение дублирующих требований

2. Регистрация в установленном порядке в Минюсте России приказа Минтруда России, предусматривающего внесение изменений в приказ Минздравсоцразвития России от 17 декабря 2010 г. № 1122н "Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами» в части исключения фиксации под роспись в личной карточке выдачу работникам жидких смывающих и обезвреживающих веществ.

    Срок исполнения: 30 ноября 2017 г.

    Ожидаемый результат: Отмена избыточного требования

3. Регистрация в установленном порядке в Минюсте России приказа Минтруда России, предусматривающего внесение изменений в приказ Минздравсоцразвития России от 17 декабря 2010 г. № 1122н "Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами» части исключения из перечня обязательных условий трудового договора указания норм выдачи смывающих и обезвреживающих средств.

    Срок исполнения: 30 ноября 2017 г.

    Ожидаемый результат: Отмена избыточного требования

 

4. Регистрация в установленном порядке в Минюсте России приказа Минтруда России, предусматривающего внесение изменений в приказ Минтруда России от 24 января 2014 г. № 33н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению» о введении для рабочих мест, где не выявлено потенциально вредных и опасных производственных факторов, упрощенной формы карты специальной оценки условий труда.

    Срок исполнения: 31 декабря 2017 г.

    Ожидаемый результат: Отмена избыточного требования

5. Внесение в установленном порядке в Правительство Российской Федерации проекта федерального закона предусматривающего внесение изменений в статью 84.1 Трудового кодекса Российской Федерации в части возможности освобождения работодателя от ответственности за задержку выдачи трудовой книжки при увольнении работника по основанию, предусмотренному пунктом 4 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации.

    Срок исполнения: 30 июня 2018 г.

    Ожидаемый результат: Отмена избыточного требования

6. Внесение в установленном порядке в Правительство Российской Федерации проекта постановления Правительства Российской Федерации, предусматривающего внесение изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 г. № 225 «О трудовых книжках» об отмене обязанности работодателя знакомить работника под роспись в личной карточке с каждой вносимой в трудовую книжку записью, а также об отмене обязанности работодателей скреплять сургучной печатью или опломбировать приходно-расходную книгу и книгу учёта.

    Срок исполнения: 30 апреля 2018 г.

    Ожидаемый результат: Отмена избыточного требования

7. Регистрация в установленном порядке в Минюсте России приказа Минтруда России, предусматривающего внесение изменений в постановление Минтруда России и Минобразования России от 13 января 2003 г. № 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» в части введения определения понятия «оборудование (технологическое оборудование)».

    Срок исполнения: 28 февраля 2018 г.

    Ожидаемый результат: Отмена избыточного требования

8. Внесение в установленном порядке в Правительство Российской Федерации проекта федерального закона, предусматривающего внесение изменений в статью 68 Трудового кодекса Российской Федерации об исключении обязанности работодателя оформлять приказ (распоряжение) о приёме на работу.

    Срок исполнения: 30 июня 2018 г.

    Ожидаемый результат: Отмена избыточного требования

9. Внесение в установленном порядке в Правительство Российской Федерации проекта федерального закона, предусматривающего внесение изменений в статью 22 Трудового кодекса Российской Федерации в части установления возможности для работодателя знакомить работников с принимаемыми локальными нормативными актами не только под роспись, но и с помощью электронной подписи.

    Срок исполнения: 30 июня 2018 г.

    Ожидаемый результат: Отмена избыточного требования

10. Внесение в установленном порядке в Правительство Российской Федерации проекта федерального закона, предусматривающего внесение изменений в статью 58 Трудового кодекса Российской Федерации в части установления возможности при истечении срока срочного трудового договора с работником и продолжения трудовых отношений продления срока действия договора путем заключения дополнительного соглашения.

    Срок исполнения: 30 июня 2018 г.

    Ожидаемый результат: Отмена избыточного требования

11. Внесение в установленном порядке в Правительство Российской Федерации проекта федерального закона, предусматривающего внесение изменений в статьи 84.1 и 140 Трудового кодекса Российской Федерации в части пересмотра требований о выдаче трудовой книжки, копий документов, связанных с работой, и выплате всех причитающихся сумм работнику в день его увольнения.

   Срок исполнения: 30 июня 2018 г.

   Ожидаемый результат: Отмена избыточного требования

12. Внесение в установленном порядке в Правительство Российской Федерации проекта федерального закона, предусматривающего внесение изменений в статью 79 Трудового кодекса Российской Федерации в части уточнения дня выхода работника на работу.

    Срок исполнения: 30 июня 2018 г.

    Ожидаемый результат: Отмена избыточного требования

Ваша заявка отправлена

Мы свяжемся с Вами в рабочее время с 9.00 до 18.00

Заявка на обучение

Имя *
Ваш E-mail *
Ваш телефон *
Сообщение

Вы успешно подписались на рассылку